3月25消息，据国外媒体报道，本日苹果一份内部文件概述了其更新后的供给商工厂安全指南，为打击来自供给链的泄密，禁止工厂收集苹果员工的指纹或面部扫描等生物特征数据，但新规定并不适用于工人。
据报道，苹果禁止制造合作伙伴，如富士康和和硕从苹果员工那里收集生物识别数据，但他们仍然可以自由地从自己的员工那里收集。这项新规定是苹果更新后的工厂安全指南的一部分，该指南旨在更好地保护员工隐私，同时加强工厂所有者为防止原型、设计和其他知识产权被盗或与外界共享而采取的措施。
安全指南中还做出了其他修改，以帮助打击来自供给链的产品泄密。比如，苹果公司现在首次要求制造商对所有工人进行犯罪背景调查，并要求在工厂设施中增加监控摄像头的使用。其代工厂高管表示，苹果以前只要求对工程师进行这样的调查，但对装配线工人没有要求。此外，这样的调查本钱高昂，这些供给商仅在中国每年就雇佣了140万至180万名工人。
苹果针对制造合作伙伴的新安全指南还包括，要求检查站的警卫“具体记录携带敏感部件的工人从一个区域到另一个区域的移动情况”。工厂访客现在还必须出示官方文件，以前没有这样的要求。
除了收紧对供给链中职员的安全治理外，苹果现在还要求改进整个制造过程中的零部件跟踪系统，特别是那些所谓的“敏感部件”。苹果在指南中称：“苹果正在升级自己的电脑系统，该系统安装在很多工厂内，以确定零部件在工作站之间转移耗用的时间。这种监控可以帮助苹果确定制造商是否在偷工减料。此外还可以防止零部件被盗。”
批评人士指出，苹果这些改变被视为在工厂工人和合作伙伴中设定了双重标准。苹果拒尽对这些改变发表评论，其合作伙伴富士康、立讯精密、和硕、捷普和纬创等也拒尽置评。
